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[原創] 有關領導統御-打排球的領導課

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sharka 發表於 2009-11-7 09:24:23 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
檢視: 6835|回覆: 5
報告各位學長
  S) R' X% p( ^# u小弟在下文中所貼的,是小弟部隊長官所寫的文章。該長官是陸軍官校專科班五期畢業的優秀長官。曾擔任過62R精誠連連長。目前長官從事教育訓練、演講以及滑雪教學的工作,且有滑雪國手的資格。- t- a+ ^, j6 J. n3 W2 @
在偶然的機會下,看到長官寫了幾篇文章,關係於領導統御方面的故事與見解,十分適合推薦給目前擔任主管職,或者是未來即將擔任主管職務的學長學姐們欣賞。5 e9 s$ M; x$ u* ]  u
轉貼來源:http://tw.myblog.yahoo.com/david ... =1&sc=1#yartcmt3 H7 L' s( b7 X( g- ], ?
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有一段時間,我們連上接了一個特殊任務,全營區只剩下我們一個連隊,負責營區警衛。這段時間連上的最重要的休閒育樂就是下午四點的排球時間。只要體能合格的都可以留下打排球。各排組都有自己的team, 連部也有自己的一個排球組,大家相互比賽,競爭可激烈的。
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想當年,我在官校時還擔任過排球社的社長,不過我這個排球社長當的有點心虛,因為我不會打排球。當初學長要選我們這一屆社長時,是這麼問的:「不會打排球的舉手!」 我跟其他兩位同學自動舉手出列。學長說:「好,大家投票,就在他們三位裡選一位社長。」 不知道為什麼我就當選了。我斗膽的向學長鄭重報告:「學長,我不會打排球呢,怎麼可以擔任社長。」 他說:「社長就是要不會打排球。社長的職責是接送社團老師、陪社團老師聊天、去福利社買飲料和冰給同學解渴,還有要參加定期的社團會議。這麼忙,要是一位會打排球的人來當社長,他一定會被憋死的。所以你做最適合了。」 我跟學長力爭:「我就是因為不會打排球,所以才加入排球隊,這樣一來我不是沒辦法打排球了嗎?」 學長說:「你少囉唆,你就是社長了!」 所以我這個身高還不到170的人,居然當了排球社社長。這真是太奇怪了,還有這種道理,這比公孫龍的「白馬非馬」論還難懂,學長真是太了不起了。! x! J* h/ b. i( y( R% ^( w
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不過在一旁見習觀摩多了,好歹也會耍耍把式,連上能藉這個機會打排球,我也可以大展伸手,好好溫故知新一番。) X- A) n+ h5 I7 v( a
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有一次正在比賽,一位跟我同一組的士兵在被我指責沒適時補位後,他突然講:「別人只要沒打到球或犯錯,連長都會指責別人;如果是連長自己沒打好,他就只說『抱歉』了事。」 聽到後我頓時錯愕,球打完後回到自己的辦公室,好好想了這位士兵講的話。為什麼別人犯錯我會直接的指責,而我自己犯錯卻只說「抱歉」了事,我自己在管理上時是否也會有同樣的錯誤,只會知道指責別人,忘記反省自己;錯誤都推到別人身上,自己都不會犯錯。就算有錯,也是別人的錯,是執行上的錯誤,不是我的責任。; J7 Q2 [* r3 S) [, i4 M
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多年後,讀到孫嘉淦寫給乾隆的「三習一弊疏」,其中論及的三習分別是「耳習於所聞」、「目習於所見」及「心習於所是」。此疏的內容正好規勸及提醒擔任主管的人應要提防的事(能用到給皇帝勸言也是很高興的),因為這三種習慣而養出的弊病,正是團隊走向績效不彰、人心渙散及劣幣驅逐良幣的主因。4 ^1 j! j9 n+ c
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領導不是只會從你的主管或上司身上學,被你帶領的人可以讓你學到更多。畢竟你學來的(或是聽來的,或是自己研發的等等)領導及管理方式是用在他們身上的,別人只會看到你領導及管理的成果,只有被你帶領的人會「享受」中間的過程。
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我很感謝那位士兵的直言,他雖然只是一位士兵,但是他讓我上了一堂很重要的領導課。- K+ J8 w2 {2 `

" ~9 O$ l) ~: }8 O( u身為主管的人,你不要擔心你的部屬會提供意見或建言,你要擔心你的部屬不再提供意見和建言。如果你的團隊只有一種聲音(而且這個聲音通常來自於你),你的團隊一定會有問題,並且這個問題已經不是「遠慮」,而是「近憂」!
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! A  y; k( B- L% Q9 Q0 f[ 本帖最後由 sharka 於 2009-11-7 09:39 編輯 ]

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bala@syr 發表於 2009-11-7 10:02:07 | 顯示全部樓層
哈哈哈  沙卡老大的好文! ?5 d1 F4 D4 p4 ^
我的第二任阿達營長就是最好的對照組, r9 n2 D# I% J
不陪他打籃球就戰備集合/ Z+ q5 n0 }" `5 K+ V3 L
打贏他保證被當場海K
7 [: N! ]! M; P! w) R& m4 d不管他怎麼犯規球權還是他的
8 p0 t3 q4 e" k% [, p7 N, L% f領導統御?
/ _# Z- |! r1 q% Y* r: g8 U上戰場第一個目標就是他
Kanhsun 發表於 2009-11-7 10:21:25 | 顯示全部樓層
沙卡學長既然發了領導統御的文章/ E( k/ ~8 e! d2 E: I
那麼學弟剛好藉此發問,當一次網路乞丐 / D7 }3 p  z$ o

4 v+ c8 s3 A$ `) m. a+ T" p0 V記得在士官隊時,領導統御課程的教官曾經傳授+ v, u! b' W9 t; ]! ~
領導九不;領導九要4 `. G/ S$ v# X: f
當時我有把他抄寫到筆記本上,這本筆記本一直到退伍都還留著. O- {2 d5 [! `/ {7 B+ C# A. b
甚至當小弟升上小主管時還翻出來看看這18條領導箴言9 v$ `1 S% E( l( R" F8 o8 Q
在轉入IT產業後,於小公司內大家幾乎都同位階,已談不上領導; W5 V' V. T+ ?3 K" k7 k% Y* ^
後來搬家多次,這本筆記本卻再也找不著了. ?* P7 n4 x4 V$ X) V
印象中比較深的幾條
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4 v1 W0 l. \8 |$ m6 `# A' v) h要規定完成的時間! W0 r3 }( h7 G
要下清晰明確的決定5 c3 m7 M2 ]. ?/ w% H

( r5 K% c+ b% o" Q' M不在部屬前非議他人
+ u) B+ a& A0 ]$ R
) c: H: _9 w1 M再來實在記不起來了,弟懇求還記得領導九不;九要的學長- y! V8 Y! T! A" s3 h
可以的話也順便PO出來讓大家也學學領導統御要領8 u2 z' N2 A& r
8 C; H) A9 G1 H/ m) M5 s
在此先行致謝禮
BPeGT 發表於 2009-11-7 11:36:16 | 顯示全部樓層
學弟目前的工作即是擔任分公司的主管,
; `6 U( _' \1 `- G5 x公司大約有近二十名的業務及內勤,7 {3 L) j4 [: X& n+ k7 N
所以對於領導統御的經驗分享都相當有興趣。6 |% Q; G5 U$ k& G6 `: W, @

4 L3 E/ k  D% u5 m看到學長提到「領導九要與九不」,雖然學弟沒聽過,
7 z8 Q3 Z2 i0 J* P4 A1 ~+ l9 R但上網搜尋了一下,有找到類似的,不知道是否一樣?
* r9 ^/ u/ \9 z% L- }/ `' }. v, S# a4 p" a2 |! P* e4 |
資料來源:《東吳大學 張彥之教官 教材》
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6 Z& \" H3 x' e9 }1.要支持和協助部屬1 l; Z( D: ~, b, L0 T" S& \% {' b
2.要規定工作期限
  p' ]9 |8 k6 h( U& @3.要勇於認錯
3 m* f9 W( L4 ^& d( B. w. y: g4.要授權部屬
& c/ d5 [  s& l  d* f5.要信任部屬
4 ~* m% ^4 Q* H- f4 m/ M6.要讓部屬發揮
1 x6 f# L; e  }: [, w7.要有完整和明確的工作指示9 B8 Q1 h: W4 D7 x( c5 F; a
8.要有足夠的資料和裝備8 F( S" Y3 D% U' P! y7 u8 T
9.要作明快清晰的決定+ [$ h% ?5 F6 k9 Z( K8 F( [2 e
$ U" Y" x6 Z, v: j; o+ O; \
1.不要在部屬面前批評幹部
4 |/ ^0 J6 s1 U5 Z, ~6 D2.不要對任何部屬表示偏愛- K' r; j& X0 ^7 S
3.不要對部屬吹毛求疵& j+ I3 V4 |; P  q
4.不諉過責難部屬
! H% w5 Q1 \0 e+ U* J  N5.不於閒談中非議部屬. H# h- f4 W. p. W1 f9 Y4 T
6.不處處顯現幹部權力9 H5 R2 a) ?" o# p) n
7.不必拘泥部屬工作細節
* ?7 p/ n4 _0 \8 u8.不認為部屬能力不如自己
8 X* F7 ?! R9 Q7 j3 q2 X9.不干涉部屬私人事務
! ?1 h5 t5 c. `- E# K

2 x* e6 \! B6 P/ G4 r/ w學弟看過一本書是《自慢 II》,個人覺得很有幫助,3 ~* q1 I0 w- L* ~0 g+ p& t: g
提供給各位學長參考。

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Kanhsun + 1 感謝長官,這正是在下要的

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Kanhsun 發表於 2009-11-7 12:01:24 | 顯示全部樓層
原帖由 BPeGT 於 2009-11-7 11:36 發表
* g: L9 g6 d, ]. P* O$ {學弟目前的工作即是擔任分公司的主管,
$ Q2 g$ s- q  d! {% e公司大約有近二十名的業務及內勤,( H2 I) o( [0 u! F7 M* D% S
所以對於領導統御的經驗分享都相當有興趣。
: d' ^. n# a2 W& A0 R6 O$ k4 i, J# p  ~# C
看到學長提到「領導九要與九不」,雖然學弟沒聽過,
# O# X  `( N0 {但上網搜尋了一下,有找到類似的,不 ...

$ ]# m3 l- H$ b& W3 |0 R- f* L; t, x' l" v8 K
感謝長官發文回覆 這正是在下想要的. u- Y+ x! `) y; g
沒想到不到3小時內就得到答案,後憲學長們真是臥虎藏龍阿
mp464t 發表於 2009-11-8 16:31:26 | 顯示全部樓層
我們以前學校有位教官
+ z7 ]; S. F3 b- u$ I& R很喜歡打籃球
+ Z3 b2 `  V8 N9 Y. p3 y, K% U; u/ z球技'普普"但很喜歡"帶球上籃'
7 D) H( e; m$ D7 f$ }每當他要上籃時
( K2 D( C' Z- P( H) s防守的同學會退到旁邊
) M, W; J8 R1 ]) l, a) b, w8 w行"注目禮'看他帶球上籃- [) o" j: \4 R7 c  B
因為我們不想蓋他火鍋
. b  J- x/ [3 Y2 |事後被叫到教官室"喝咖啡"....
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