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[ 本帖最後由 y36nrhad5f86 於 2018-7-13 20:50 編輯 ]

首先我沒性別歧視
9 D  t' x7 Z( a- S$ P$ K$ p1 f粉簡單的,你有在路口看過女警~~再逼逼嗎
更別提這些女憲兵了
說不定這些女憲兵學妹,也非常想能夠以憲兵姿態來執勤
5 O; r4 z% Z9 Y不是,只是當招待的工作
8 J' ~3 o3 Q* E7 m! W  a: d既然軍方採取志願役(女性),就應該一視同仁,培養學妹執勤的技巧與戰技
以因應日後女性友軍當有事件發生時,可以派上用場,免得被人家誣陷
某次在憲令部,看到女兵檢查訪客車子時,穿的是乙式服裝,大頭皮鞋~~只有黑沒有亮
* e' L5 D, G4 z服裝時在令人汗顏,難道都沒人在釘嗎
* J7 p/ {( B) X. G2 R5 _" w個個都像是寶貝般的呵護,花那麼多薪俸,卻是只做非戰鬥執勤任務,值得嗎
8 F, o( a1 m% t* L或許~~會令人大開眼界的,類似女警隊的女憲兵,將會出現在偶眠的眼前

報告學長
. I! z$ k4 O7 g: o* W8 |5 z% I6 j不要想太多囉  現在所謂的男女平等
只有立足點上的平等  而沒有實質上的平等
; U2 j9 K$ S4 H" H4 u! {君不見軍中曾幾何時有過女性的衛哨?
" Z+ _$ p0 \. @' @/ s, C在深夜路邊的警察路檢可有女警的蹤跡?
小弟認為都是婦女團體要求要做到所謂的男女平等
1 `2 }$ Q% ?% j- A7 b+ C真正平等了之後卻又說男女間有先天上的差異
/ S1 V0 F7 H2 Z所以應該有不一樣的對待
$ I" E' U1 u6 I; q3 I不過還是要領一樣的錢.....
真正的平等? 我想 很難落實吧!

原帖由 張致華 於 2008-6-8 09:50 發表
! x( o; _: h' s& n5 R$ s0 w1 d4 U! y首先我沒性別歧視
粉簡單的,你有在路口看過女警~~再逼逼嗎
更別提這些女憲兵了
說不定這些女憲兵學妹,也非常想能夠以憲兵姿態來執勤
  s) J6 d! O/ W0 I" ]3 N( F不是,只是當招待的工作
既然軍方採取志願役(女性),就應該一視同仁,培養 ...

+ p2 A# O, ^) L
6 g* j% I3 f" e* h1 J0 A; y) v報告魔鬼排附，
2 a- D' i3 v4 ~4 L4 k+ ^5 Z女警吹交管是有的，但是很少見就是了，我好像只看過一兩次。
  g2 ]/ W+ C" p9 t" d) Z反而女計程車司機出來站在路口吹交管還稍微看見比較多次一點。

女警吹逼逼，答案是有滴！
# E: Q  N1 Z& l( P$ \
' V' b; C7 L2 O" U; ~( Q6 z某早經過咱家附近的派出所，見那應該是學長帶學妹在實習吧！
前一天是學長示範交管技巧，後一天就換學妹親上火線指揮
9 E% B- L  @) k7 `2 z: J站在交通流量頗大的要道上
卻感覺不到任何一絲一毫的主導氣勢
6 [% y" U+ D6 v" u& f指揮技巧略顯生澀不說，吹哨的力度更是極需加強磨練

我們郵局也是
) s2 ~" T# t% S: V男郵差送信的區域
: ]6 n( e; b: z- U) r一定是信件量很多的區域
而女郵差送的地方通常是比較涼的地方
嶺一樣的薪水
怎麼會差那麼多....

女生穿甲服?對此不予多說....
/ v$ X# I$ w% _% z1 l% [' k( u僅描述一段實況.......
某日某單位直屬營連至靶場實施實彈射擊....
) B" S5 i5 t' S# }$ o) n- G學弟與組內政參官奉命前往督導....
一到現場看到數名男二兵於現場戰戰兢兢..立正姿勢等候差遣..連呼吸聲都不敢太大聲...
& m9 ]3 G5 h# ]" d, i反觀在旁的女二兵...與志願役士官.軍官有說有笑..站沒站像..彷彿沒分階級大小般....
$ ?' z& ^0 T7 j
8 i9 R% X+ \  u: [# g感觸很深.....其實..部隊的女性..也有很強悍..不輸男生的..但是少部分所謂的花瓶..是如何會出現在部隊的..這點大家想一下吧....花瓶一開始並不是花瓶...當她還是陶土時要塑造成磚塊或是花瓶..這都是環境與主事者的責任....唉...看多已經夠煩..再說多只會更苦悶...不提也罷
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4 q* S! x3 I0 {! Q$ R2 W: A+ Z/ J以上僅為一個已婚邁入中年且對女性沒啥感覺的士官長個人感受...如有失言敬請見諒~~~

報告各位學長....
女憲兵有沒有甲服我是不清楚.....
但是我可是常常在南京東路上看到女警美眉出來站路口逼逼喔....

報告~~
* R, V7 ]; |7 t: w% b  z3 N現在女警已經被排到外勤去了，台北縣警局保安/婦幼/交通隊的那棟聯合辦公大樓 (板南路口那棟)的交管，已經是由女警負責。
小弟現在在路上，偶爾也會看到女警交管，或是隨同男警一同簽到機巡。
最近幾次去警專支援，基警特的班隊中，也有一定的女生比例，大約是五分之一左右吧?

事實上，小弟認為警方對於女男平等的觀念，比軍方還先進。
0 \. W& M$ E* `7 g' S3 V+ t! E因為女警在招募的時候，簡章就已經提到會有值外勤的機會，所以前陣子有男警反應，不是說要男女平等?為何女警可以爽爽的在辦公室吹冷氣，男警要在外面吹風日曬雨淋的?
' k2 I& I, [$ ^' o/ Z警政署一聽，也認為有道理，所以開始試辦女警值外勤，當時還被資深女警抗議。警政署搬出當初招募女警的規章內容，就讓這些資深女警沒得寒扣。

所以說，男女平等或是女男平等，不應該建立在過度保護女性上面。如果有爽缺的時候，就說要平等，有屎缺的時候，就說男女先天條件不同...。那就不是真正的平等，而是假平等。
$ D. K* N9 V6 F1 B( Q; ?; \0 s  {
7 V' O0 l* w0 d3 Q. o2 B4 u目前女兵女官在部隊中的人數或是比例，越來越高了，如果在把這些女兵女官當作稀有動物來保護，那勢必排擠到男兵男官的職缺與權益。
先前曾看到陸總部的新聞稿，提到女兵女官不值夜哨，不值營區外圍的哨點，女官女兵有獨立的營舍和衛浴。
站在保護女性隱私的立場，有獨立的衛浴和營舍本來就應該，但其餘如體能標準、勤務派遣等，就應該要一視同仁。如果女兵女官進來部隊，只想爽缺，那要這樣的女兵幹麻?直接用顧員，或是民間流行的人力派遣就好啦~
9 o5 u& O/ ?) m; h8 o# m$ I那何必花大錢來養女兵女官?且工作效益又不比男兵男官呢?又佔國軍的職缺，和現在的裁軍政策部就是背道而馳的?

若是這種情況還不見改善的話
6 ^/ |3 F. S* y6 [  B" c  N8 ?戰事再起.女兵女官將不是戰力而是累墜
* T3 q0 f: D7 N( i2 M女兵女關們也該好好的想想
來這種特殊單位
& M! V) F( P7 _- D! \, n為的是什麼?
要爽?外面比軍中爽太多
' E0 q) P& u- C" F* w要過的充實?那就該積極爭取