就以後的水準來說,官校的學弟不見得有多強,而預官學弟也不見得弱;
完全看自己有沒有自覺!
報告連長:
看見連長這番話,小弟不禁深深感動:sppt:
話說當年參加華統演習訓練階段,小弟的連長就是面對這樣的處境,
小弟的連長是營裡唯一憲專上尉連長,其餘皆是陸正上尉連長,
我們也看的出來連長所面對的無形壓力有多大,:funk: 因為營級長官全是陸正,
當時連長也有所自覺,領導我們時非旦不跟進陸正連長一貫剽悍強勢作風(歹勢!無他意),
反而是用非常Smart & Smooth 的方式及技巧(有點像菸博的領導作風:o )
也因此激勵全連的士氣,只能說:操練一樣是累,別人累到幹累到爆:Q ,我們是累的很爽:D ,
用這種心態去面對枯燥乏味的訓練,除了士官兵能輕鬆應對,他老大在營頭面前也站的更挺了:sppt:
回覆 #10 憲兵少尉 的帖子
過去總是對學校出的學弟,有著很深的期許,誰知道!稱頭的沒幾個!
結果就造成要退伍時沒有合適的學弟上來接連長,
搞得我們期上退伍前一週還要帶新兵去手榴彈實
彈投擲,還差點出事(新兵手抖得太厲害,把手榴彈
抖到散兵坑裡):funk:
然後退伍前三天還要帶部隊去打靶!
什麼待退!養老!
對小弟期上來說那是做夢!:L
回覆 #11 417T阿杜 的帖子
其實就小弟擔任領導幹部的經驗,有很多的幹部,不管軍官也好士官也好,義務役也好志願役也好,
有多人相信,威嚴是用罵出來操出來的!
剛開始小弟也以為是如此,但隨著部隊資歷越深,
職務越高,就越發現這是錯的!
後來小弟就修正做法,就是貫徹"說清楚!講明白"!
在交付任務時一定會將要求重點等各項標準說清楚,
讓弟兄們有一個清楚的執行方向;然後執行過程如有問題
隨時提出共同解決,但決不會責備弟兄!
如果弟兄有犯錯要處分,也會明白告知錯在哪裡與處分的目的;
重點是,小弟會給弟兄們自我辯護的空間,然後再衡量處分的輕重!
很奇怪!部隊不是不能說理由嗎?
可是小弟的單位可以!
這樣做不但不會影響部隊的運作與管理;相反的,
弟兄們反而更自覺自愛,出包的機率大為降低,
因為他們知道,當他們做不好的時候,會有人會指導他們
如何修正,而不必擔心怕被罵不敢講;而包也越來越大!
這就是小弟的作風,也因為這種作風,讓小弟很
自傲的說:幹了兩年多的CO連上的弟兄不要說重大的
軍紀事件,就連新兵最常犯的逾假都沒有!
這是小弟"自覺"的成果,雖然沒啥了不起,
但至少現在回想起來,可以讓小弟晚上睡得安穩!
[ 本帖最後由 pwcf 於 2007-4-12 11:48 編輯 ]
回覆 #13 pwcf 的帖子
:ad: 感謝連長:ad:除了能分享您的軍旅生涯:gud: ,
還能在箇中學習到許多能運用在生活工作中的哲學:)
您真是咱們後憲亦是良師也是益友:gud:
回覆 #14 417T阿杜 的帖子
阿杜前輩讓您如此的稱讚,小弟會覺得羞愧!:loveliness:
畢竟那些都是身為領導幹部的本份
職責!
其實部隊弟兄肯合作,對幹部來講也是有好處,
應該是說:身為領導幹部絕對有製造雙贏的空間!
在後憲版上,小弟還是菜鳥一隻:0118: ,還得多向後憲版上的
前輩們學習!
希望各位前輩能多多指導小弟哩!
回覆 #16 黑狗兄 的帖子
您說的沒錯!80年班是有名的寶寶期!
正步!
從沒上場過!
期上分科後,我們步科還得回來支援正步連,
結果和80年班混編,那基本動作之差,搞到後
最後我們寧願自己上陣也不願混編!
聽說80年班到後來連怎麼電學弟都不知道
只會罵81年班:你~~~你莫名其妙!:L
不像我們以前的學長,電人可以滔滔不絕,內容永不重覆!:xd:
看您的發言,您應該也是學弟吧!?
80年班雖然爛,但小弟還不會用那兩個字來批評他們,
好歹他們也是自己學弟,雖然我們期上帶他們的時間不多,
(外派一任實習幹部去帶而已)
畢竟還是自己學弟說!
您方便透露您的年班嗎?
回覆 #18 黑狗兄 的帖子
哇嘞!畢業後只帶過81年班的學弟,之後只在帶新兵回學校
打靶時碰到84年班的學弟!
而那位學弟給我的印象是,觀念很差,看到長官問話都不會
站好,繼續喝涼的!
要在早年肯定死不完!
哈哈~~~~
光顧打屁!忘了招呼學弟了!
請多包含!
有空咱師兄弟多聊聊,也請您多指教啊!
(退伍無大小,全是好兄弟):titter:
不要稱呼我老大!
目前在後憲版出沒期別最高的,目前所知是:
專六神龍老學長!
他一出聲咱就得乖乖的旁邊蹲到,然後屁屁離開腳
跟10公分聽訓哩!
所以沒事不要讓學長跳出來說話,會死人的!
(我們那年代的觀念,絕不能讓學長開口,除非活得不耐煩)
就讓他老人家閒閒沒事繼續當神仙!:titter:
[ 本帖最後由 pwcf 於 2007-4-12 15:20 編輯 ]