原帖由 jason_tien 於 2008-4-28 01:38 發表  , \5 G; [( W) l( e) d
士官......國軍部隊中最小的官,* d3 J/ ] v z8 Y) [! i- `
早期的士官,基本須具備高中(職)的學歷.
+ v& X8 |* ?( r0 `3 [然後;經過士官養成教育,才授予士官階級." ~0 @6 A+ p: D, o' [ I/ K
但是[憲兵]基本選兵的學歷基礎,就是高中(職)畢業的!
4 p, j; V$ C4 N h& d. w所以;都有機會成為士官的一員(兵升士),即使預官未錄取的,也都理所當然的成為[大專預士]
U9 w! r" H; p" A ...
報告學長..大專預士(151期)學弟撐著來報到了
3 K, P2 Z3 d( l8 D* B
1 W$ e* r' M7 z( d9 r隨著大專畢業生的人數增多,到了學弟入伍那年(78年),預官考試高分落榜的役男,大都是挑去當政戰士,而來當憲兵的,當時在憲訓中心,是必須經過士官遴選測驗,才有機會成為憲兵下士的.. q5 e# p% F6 t2 K1 O
而不知道啥原因?我們那年入伍的大專憲兵(忠貞407T∼409T),錄取成為士官的人數,似乎空前絕後地較多??0 S- ~8 B( i3 X( d/ }
以我們連上來看(213B1C),77年入伍的大專預士(146期∼148期),只有3人..79年入伍的(152期∼154期),也只有3人..但是78年入伍的(149期∼151期),卻有7人之多?!9 s- r4 ]) J6 z2 {3 c
同時期,連上3年半的士官學長每一期大都是3∼4人(189期3人,196期4人,197期3人,198期4人,199期3人,200期4人),看來是滿有規律地在遞補人力..
/ c& l- M$ Y2 j/ p4 m0 X, B/ |& X+ q
, [) w1 R( g N) K. v: u. z" b不知道更早以前的學長們,每個連的領導士官人數,是否滿編??..由於當年連上的人力狀況,讓學弟在破冬沒多久,就佔了副班長的缺,除了多領一份領導加給以外,還一直擔任第九班的副班長,直到退伍..5 D ?* h" w, z7 C7 `( {1 {0 B# _
- Z& H% D( X1 u0 L j, q A" Q第九班副班長,算是個涼缺..部隊集合時,我算是站在全連最角角(最後1員)的位置..在鎮暴隊形中,我永遠是躲在最後面放冷槍(瓦斯槍班)的編制.
5 W+ d9 X$ S. o4 h! m在當時連長的心目中,第九班一直是"隨連班",由最黑的中士當班長,最老的下士當副班長,雖然沒有到排據點爽的機會,但是待在連部的庇蔭,就是幾乎沒有上級來督導的壓力,沒有啥出包的機會..0 ^8 E3 a- ~% Y7 N; P4 \' g
' @7 P( m$ M. |/ ^+ a5 B5 Z當年還有個現象,的確就如學長所言,兵有機會升士(業務士).! u. z! I+ A! A" g c
記得79年初時,我當時還沒接參四綜合業務士的缺,有位接經理業務的399T學長,去受過經理訓之後,就由一兵升下士,成為經理士,另一位401T的伙房學長,也在稍後受訓之後,升為食勤士(下士).
6 `' B/ _. T; e2 D1 ^- y% U5 K! f ~& K$ |不過兵升士的制度,不知是不是在80年左右就中止了??..當年由於連上的大專預士學弟太少,所以把參四業務交給426T的大專兵學弟,不料他居然掛上兵到退伍,連帶那些該是士官缺的"食勤"和"經理",據說後來也都是兵代士??..看來,當年除了領導士短缺以外,業務士的補充也是緩不濟急呀?! |
﹞
，差一個月就可以升了，沒想到得重新佔缺)" _' l* y3 p. f; y' T- T( Z6 Y0 b
)
+ E: B% {, A9 |0 O8 T7 j