原帖由 smake0012 於 2006-5-9 00:54 發表
# b( n$ u6 x; [ f5 [2 X順便提一下另一段秘辛!74年7月剛下部隊時,205指揮部實施(平衡調波).所謂平衡調波就是各營.連包括直屬連.都需推薦全營/連最優秀的(戰士)5-6人..被推薦的人員再與其他營.連對調服役單位.
: A* c8 K1 o L2 m, {; D 沒講你也知道.各單位主 ... . i: [. X5 m0 t6 `
% T1 i% h) y2 h1 J; `& G學長,你可能打錯字了,應該是(平衡調撥). , ,,
! ^7 s- ^, X7 k# J其實這是ㄧ項非常好的措施,目的在<改變環境,改變心境>很可惜因為幹部未能掌握這機會,使黑桃變紅桃." o% ?' g' m) G. h0 w3 ]
在當時憲兵之(前查)作業下,絕大多數能當憲兵的役男,本質都很好的.會成為部隊的黑桃,往往是被貼上摽籤後的自暴自棄,藉由(平衡調波)改變環境.如能配合幹部的勉勵,好好的給他歸零,有很多會變成可用之兵才對.尤其服3年役的陸一特憲兵.
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1 N1 ^9 a! [' b0 c; A最後卻演變成爛牌換爛牌 ,是幹部不用心所致./ z7 W0 G$ s* K6 z1 Z5 s+ r
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