學年教育之親親寶貝.學弟來啦!

不要拿學長來嚇我!
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7 f. s8 Z+ E- w; s. q: r
% H. I# ^- d$ K# ^/ }

我~~~~我怕怕

好啦!好啦!
) |% b# }2 y" X3 ?  @( _1 v; J謹遵指示!
- K7 g( y! P. h: @2 ]- X: U2 K盡快出咩!

哈哈~~~~
7 V2 Z5 ^& X% ~+ v. M2 n! W; A) ^沒那麼嚴重啦!
不要蹲嘿!
難得碰到學弟說,加上退伍已久又當了人家的爹,
殺氣早就沒囉!
; y5 y0 S: N8 _6 W- I& G7 }3 o
) c3 u1 W8 K8 g5 k; r7 J8 K前幾天看有關曾小妹的新聞,眼淚還"貢貢澇"哩!
8 ]& y9 F0 x4 u" v
' D9 H0 ~2 Y0 Z當然要"謹遵指示"啊!
如果您是現役,按時間和階級相對關係來算,我這號稱
: A$ y' ^8 \' P$ W! `$ u"備役上尉"的老屁股還得稱呼您一聲長官嘞!

其他單位小弟不太清楚，現在小弟也不清楚（說實話也不太願意去清楚，清楚的下場恐怕是短命幾年 ）
6 g4 j( x, o9 V& V* m0 z) k' B4 U不過在空特部我或神龍老大在的那個時候
許多士官都可以扛起排長的責任（包括常士或轉服甚至義務士）
我們連上是勤C，也就是負責補保的單位
+ x7 B6 }0 L7 s- K6 n) Q* e排長大都是官預的
+ J$ x. l4 m1 L只可惜因為是勤務部隊，所以對於領導統御都不是很專精
因此只要是菜排來，當講不聽時，就是我們這一群老士官跳出來教導
不過該給的面子還是會給
* @1 z9 z; Z( q3 E6 w; P主要看這位菜排願不願意學
小弟也曾說過，曾有一位菜排報到後背紅帶子
但背的哩哩拉拉
% b8 E2 @; o$ `5 X, Z小弟只好私底下請他把紅帶子交給小弟
請他暫時放下身段來學習
因為後來的連長是正期步科，要是被他出來講話，全連會死的很難看
. k6 J) [* N- z1 L- P$ i9 ~& {所幸這位菜排也頗願意學，一週過後，已經可以掌握七八成的責任
( B! u7 A4 L& v8 Y6 e+ V小弟認為不是不可為，是不願意為而已
, h# C5 b( E# B4 H) o! N% \6 w( j對於寶寶排長，在空特部，恐怕會活的很痛苦
當一位士兵的本質學能都比這位排長強時，那種地位低落的感覺，是十分難過的

不過話說回來，小弟當年或許是太雞婆了
8 H1 [) i6 f0 Q1 Q" t" E領導加給沒有
( b& \, d5 L/ E. U# A( S! w- D居然還要帶部隊、操作50機槍、拐四機槍...........
' [( C( w; h7 v7 q唉...............

哈哈~~~
鯊卡兄
如果您當年是在小弟的連上您會聽到那麼一句話:
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在本連!
/ F/ N7 X8 C; L# q. c排級幹部最好要有連級的眼光.格局與標準;
0 L& p8 I7 E" I1 |! K& y; M0 J. y班級幹部最好要有排級的眼光.格局與標準!
最好自己要求自己,
要是由我來要求,後果自己想像!
! Y" J( q! W# `5 W( B/ p7 ^- {
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不過以鯊兄的標準一定會和小弟合作愉快,從此過著
6 {7 ^$ z2 B+ h6 f' `9 e7 C幸福快樂的日子到退伍!

報告連A，就該這樣！
3 R( l3 A8 t4 G/ B4 ~* m+ n2 K勇士們這部電影中，曾有一個片段，就是摩爾營長在訓練低階軍官進行空中機動時，臨時下狀況
「你已經陣亡了」馬上轉向問同機的另外一個人「你該怎麼辦」
對方回答不出來，營長馬上就說你也陣亡了
直到第二位才回答繼續領導作戰
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% C9 [- R1 |7 ]戰場上不保證每一位等級的長官都可以存活的好好的
如搶救雷恩大兵電影中，守橋的是一位下士，但他卻發揮了一個排長該有的領導能力
- D5 [+ y( P4 G% V2 h! I直到湯姆漢克到來，才將領導權交出去
這才是基層軍士官該有的眼光與能力
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報告連A，這輩子除非打仗，要不然下輩子小弟來跟您好好合作吧

哈哈~~~~
感謝您的抬愛!
不過當時小弟的幹部還真的很努力!
  e3 c* B3 f7 g; H
所以我要說的是:
我很感謝他們讓我當他的CO,並且協助完成
許許多多的任務!
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我很榮幸這一生能和那麼優秀的人共事,因為有他們,
所以我才算得上是一名CO,沒有他們我啥都不是!(這句話出自何處,忘了!)
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% A3 L: i5 e2 h& I0 @+ E* F. o所以奉勸目前擔任CO的人,大環境雖然如此 但還是有責任教好.帶好你的人,
要不然除非你是準備退伍!
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(希望會有現役的長官看到這小小的建議!)

pwcf 連長的文章真的句句說到我的心坎，雖然我不是軍官，只是一名全國軍最小的士官，而且還不是幹訓班出身的，但是掛階開始，我們據點指揮官就要我學習背值星，老實說，背值星對於幹訓班或是軍官而言，可能是比較習慣，但是對於受軍犬訓的我而言，我們受訓時只有對自己的軍犬而已，頂多帶軍犬出來示範，根本沒有帶過部隊，我們指揮官從掌握人數、分配工作，了解據點內所有的一切，當然包含所有的業務，他就這樣教我做，也就這樣背值星，至於後來到一些學長退伍後，據點內也分到一位士官，那位士官則是被指揮官操到翻掉，因為那一陣子連上派去受幹訓的是連長不想看到的人，他不想看到的人，我們也不想看到，而一旦擔任士官後，享有領導權，不過日常表現真的很爛，爛到有次我休假還是怎樣，他想背值星，還被指揮官叫入列•其實想說的是沒人天生就會某些事情，如果越是受到保護，那就就越不能適應未來的事務，如果自己又不自覺的去學習，那他也將是被淘汰的•
2 O9 k8 L7 F+ y. ^8 q7 O另一方面，一個好的長官，除了要懂得溝通外，還必須學會承擔責任與替底下的弟兄爭取權利，我背值星時，我分配時盡量要求有其專長的優先，並做好帶隊的工作，同時也會對於該負責的事提出其責任範圍及該如何做，做的好，我會在自己能力內給其福利，如超出自己的話，就會向指揮官反應，通常未了部隊合諧運作，只要合理的，長官都會允許，當大家都有向心力時，出了據點大門，不用學長教，學弟自己都會以身為據點一份子為榮•

報告學長
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- N( _3 O2 t5 d( R' g! U! w小弟對於學長期上學長，和學長帶過的預官學長，只有佩服兩個字！
( g6 S6 F( \& q! l; G+ [6 R  x學長說：主要是看自己有沒有認知，這點我也完全贊成！我已經說過好幾次關於我學長教訓我的故事，其實剛下部隊（或入伍）人人都想涼快，沒人想要把罪過攬在自己身上；但是如果當了一段時間，看了同僚同袍還有弟兄在受罪，只因為自己懶散不做事，而還不會扛起責任來，這種人不要說當軍官，就連隻狗也不如！

看門狗就算再混，有人來也會叫兩聲吧．

大家是否看過艾爾帕西諾演的電影，［女人香］？在電影的最後一段，他說的一段話：

3 F/ i( M; D2 g9 _* T7 `［當狗屎打中電扇時，有人會逃跑，有人會幫別人擋．這查理站起來，面對困難；那個喬治，躲回老爸的陰影下．而你竟然要處罰查理，而獎勵喬治？．．．你們培養的，這是哪門子的未來領袖？！］

* G7 y0 c" {; C很遺憾的，我們的軍事教育體系，不管是軍官培育，或是士官兵教育，似乎都在鼓勵大家多多申訴長官，多多出賣弟兄．也許某些考量是對的；但是談到領導人才的培養，就完全談不上啦！