Originally posted by fzkbr at 2005-5-30 11:09 AM:
小弟覺得把軍人視為勞工是絕對不可行的,會有很多制度和法令面的問題。此外「當兵改上下班制」不代表就沒有戰備、留守、值勤。
我聽美國回來的人說,營區在美國是很受 ...
很抱歉..:h:a;..<把軍人視為勞方>,應該是不恰當的比喻!!...
21世紀是10倍速的世界,全球各地都在快速的進歩與變化,台灣這幾年也是...所以全面的募兵制,也是應該被支持以及指日可待的...
暫時拋開<兩岸特殊情勢>的議題不談,若能像美軍那樣..為營區週邊帶來繁榮的經濟行為,當然是好事一件!!(就像當年台北中華商場的"永進軍品行",賺了咱們憲兵不少錢)...可是當政治權謀凌駕於經濟發展之上時,所謂的"營區邊際效應",可能就成為"遠水近火"的現象了...
服過兵役的軍人,擔任員工的職員,學校的老師...反正就是上面有主管的人,應該多多少少都有過<將帥無能,累死三軍>的感覺...所以當咱們的傑哥,全兄,勝伯....一干人等,繼續帶領大家衝鋒陷陣,為往聖繼絕學,為台灣萬世開太平之際..相信所有競競業業工作,規規矩矩繳稅的平常百姓家,莫不希望大有為的團隊能將..民生凌駕於軍事之上..經濟凌駕於政治之上..教育凌駕於意識形態之上...
如果短期內不能或辦不到,那麼至少得把血汗錢花在刀口上,為全民謀近利先...如此一來,其他所謂的配套措施,深謀遠慮,十年樹木,百年樹人...等等一切,方得以因生命的延續與下一代的茁壯而有竟功之日... |